原有的足浴管理软件提供的财务报表混乱,不清晰。每到月底发工资,查账,对账等账务问题搞得头大。自从2012年7月份采用了思软的管理软件后,押金单、结帐单一一对应,交班表与营?#31561;?#25253;表一一对应,员工工资清晰明了。思软软件设计了九种工资核算方式(包含:售卡提成、技师提成、点钟奖、业绩奖、级别提?#26705;?#26376;末“一键生成工资表?#20445;?#24182;可打印工资条。完全解放了我们财务的核算工作,让我们财务人员变?#20204;?#36731;松松了!
2012年,因为先前的足浴管理软件不成熟,导致管理?#19979;?#27934;百出,我们店面临关门。2013年5月18日,上线思软足浴管理软件,思软的“金三角防漏体系”助我从权限控制,单据控制,管理防漏维度上封杀足浴管理漏洞。彻底杜绝收银人员中饱私囊,会员卡套现,私改单据等20多项管理漏洞。操作人员非法操作、异动记录、营业数据都有全方位的跟踪记录,让我对经营情况了如指掌。在思软足浴软件管理专家帮助下,当年就扭亏为盈,实现利润达120万。
在没接触思软软件之前,使用过的是其他公司的足浴软件,因服务跟不上,一个问题几天得不到解决,服务推三阻四。节假日和晚上更是无人响应售后服务请求,直接影响店面的运营,给企业造成重大的损失!后来通过朋友介绍,使用了思软足浴管理系统,思软软件操作简单明了,员工经过培训很快就上手了。特别是思软的“10FZ服务模式”理念,10分钟内必响应,24小时全天守侯。让我们的管理系统使用起来后放心、省心、舒心!
2012年6?#20081;?#21069;,集团所有店面采用的是人工排钟,手工开单、收银等原始的管理模式。 钟房需要专门的调派人员协调,人力成本浪费。 配置大量的楼面人员,却不能提供满意的对?#22836;?#21153;。 技师提成工资核算繁琐,需花费大量的时间计算还经常出错。手工单据繁多,核算成本与对账成本增?#21360;?#33258;2012年7月份导入思软软件的“全智能化管理体系”后,帮助我们节省了38%人工成本,提高30%的工作效率,大幅度提高了门店的盈利利润,全面实现集团连锁一体化管理。
12年专注足浴桑拿软件
品质源于专注20000多家用户
口碑信赖400售后服务中心
10分钟必响应?#19981;?#36275;浴保健行业协会
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